7月15日至19日，智博集團2025年中工作會議在集團禹門河基地順利召開。董事長吳全君、監事長翟煒、總經理祁德勝，以及來自各部門、各分公司負責人共三十余人參加了會議。

　　會議伊始，全體參會人員參與了傳統文化培訓，通過對中華優 秀文化的學習，進一步提升了思想認識，增強了文化自信，為今后工作的開展注入了精神動力。

　　各分公司及各職能部門負責人依次匯報了2025年上半年工作總結及下半年工作計劃，圍繞建筑行業現狀展開了深入分析，并結合各自實際提出了應對策略與改進措施。參會人員圍繞如何拓展思路、提升服務質量、創新設計等議題積極討論發言，分享了寶貴的實戰經驗，現場氛圍熱烈，干貨滿滿。

　　總經理祁德勝全面匯報了2025年上半年的經營情況，既指出了當前工作中存在的短板，也系統總結了集團在榮譽獎項、資質拓展、平臺建設等方面取得的突出成績。圍繞下半年工作部署，祁總提出了在平臺優化、經營管理、生產質量、行政管理與文化宣傳等方面的具體要求，號召全體成員對標先進、補齊短板、高效推進。同時，會議集體學習了2025年中央城市工作會議精神，并就行業發展方向進行了重點學習和研討。

　　董事長吳全君對各分公司及部門上半年取得的成績和不足進行了點評，強調要持續總結和推廣先進經驗，不斷優化管理流程與組織協同，不斷創新和發揮團隊優勢，全面提升集團的綜合競爭力。另外他還提到，鄉村振興和大健康產業有廣闊的市場前景和發展潛力，集團將積極把握產業發展新機遇，深化大健康領域的研究與布局，延伸相關產業鏈。他指出，面對建筑行業日益激烈的市場環境，全體智博人要堅定信心、勇于創新，齊心協力推動集團高質量發展不斷邁上新臺階。